電気工募集&施工管理優遇◆電気工モデル月収➡︎経験5年月35万、10年で月50万!毎年昇給◎賞与2回

合田電気株式会社
強電、弱電、施工管理(電気)
■大阪府大阪市淀川区木川東1丁目5−28 (車、公共交通機関を使用し現場へ直行直帰も可能) ■募集職種:施工管理の方 ■募集職種:電気工事の職人の方 ■通勤可能エリア(遠方の場合は車通勤も可能) 大阪府内全域 大阪市付近他/泉大津市/堺市/高石市/大阪狭山市/ 富田林市/和泉市/岸和田市/貝塚市/泉佐野市/泉南市等 奈良県奈良市/大和郡山市/天理市/大和高田市/葛城市等 和歌山県和歌山市/岩出市/紀の川市/橋本市等
月給35万円以上
こんな仕事です!
▷▷▷おすすめポイント◁◁◁ * 経験者月給30〜60万 →経験5年程度の方は35万〜 * 賞与年2回!昇給年1回! * 資格取得支援&資格手当あり! * 施工管理の資格お持ちの方優遇します! →月収例もご確認ください! * 女性社員も活躍中!育児/育前休暇取得実績もあり! * その他介護休暇など働く社員の環境も大事にしています! * 移住サポートします! 上記までで興味を持っていただけた方、 まずは気軽にお話してみませんか!? ご応募お待ちしております! はじめまして。 合田電気株式会社です。 大阪・京都を中心に兵庫・奈良・滋賀・和歌山で 各種電気工事の事業を展開している会社です。 大手サブコンなどの企業からも 圧倒的な知識・技術力で一目置かれている会社です。 安定した仕事量を超え、 お断りせざる得ないほどに受注いただいております。 ひとつでもお断りすることを減らせるように 体制強化したいと思い募集を始めました。 【助太刀から採用実績1名!】 社歴が近い方と一緒に現場へ入って頂けます! おかげさまで案件多数のため多く依頼を頂いており また事業拡大と体制強化のため、 電気工事の職人の方&施工管理の方を引き続き募集致します! 未経験、経験者、性別、一切不問で募集! 移住支援も致しますので、全国から応募をお待ちしております! できる限りたくさんの方を採用するつもりです。 まずはご応募を!心からお待ちしております。 □□□□□□⦅施工管理・仕事内容⦆□□□□□□ ■募集職種:施工管理 電気工事の職人として現場経験があれば キャリアアップを目指せます! キャリアアップとして施工管理をご検討ください! また施工管理経験のある方は優遇いたします! ⦅仕事の流れ⦆ ・現場の下見 ・工事業者手配 ・安全管理 ・進行管理 ・予算管理 ・クライアントとの打ち合わせ ・可能であれば積算、見積もり ・書類作成、図面作成業務 □□□□□□□□⦅仕事内容⦆□□□□□□□□ ■募集職種:電気工事の職人の方 ◆新築マンション ◆プラント ◆ホテル/テナント などの様々な現場での電気工事を行っております。 直近では、十三の駅前再開発、三宮の再開発、東大阪の企業の移転に伴う 電気工事、京都市内の11階建てマンションなど電気工事を担当しております。 ・3〜4人で作業する現場、 50〜60人で作業するプラントなど、 施工期間は1年、長い現場で2〜3年の 大型の規模の現場を多数手掛けております。 ⦅作業内容⦆ ・高圧ケーブル引込み ・コンセント設置 ・照明器具設置 ・空調設備工事 ・LAN配線など、電気工事にすべてに関わります。
こんなトコロがすごい!
《技術・知識力で評価される会社です》 ・電気に関わることならすべてに対応できる技術・知識があるため、 関西圏各地で引っ張りだこ状態。 コロナの影響をまったく受けずに業績は好調。 それどころかお断りすることも増えている状況です! ※電気工事の経験者でも、まだまだ伸び代を感じていただけると思います! ⦅働く環境を整備!⦆ ・女性社員が活躍する会社なので、 生理休暇や育児休暇といった制度も導入し、実際に取得しています。 利益追求も大事ですが、それと同等に働く社員の環境も大事にしております。 ⦅達成感を感じる現場多数⦆ ・すでに大阪、兵庫で再開発の案件も続々決まっております。 施工期間は1年〜3年規模までの大型の現場が多く、 現場ごとに大きな達成感を感じていただけます。
こんな人が向いています!
■電気工事の経験者 ・年数不問 ■電気工事の施工管理経験者 ・年齢制限/69歳まで (長期勤続によるキャリア形成をはかるため/例外事由3号のイ) ・電気工事の職人からのキャリアアップも歓迎します。 ■性別不問 ・2名の女性社員が活躍中です! ・未経験の方も大歓迎です。 ■資格をお持ちの方は優遇します。 ・1/2種電気工事士 ・1/2級電気工事施工管理技士 ■未経験からのチャレンジも歓迎!
働いている社員の声
・仕事以外の時間で社内交流は行わず、現場で社長のおごりで ランチを共にして交流の場としております!(家族持ちの社員が多いため) ・20代後半、30代の少人数の会社です。 仕事中も雑談しながら、仕事以外の関係ない話をしながら明るく仕事をしています! ・社長と話すと前向きになれます! (文句、愚痴、暗い雰囲気が嫌いな社長です) 【30代 女性の声】 ●転職して変わったところ -前職との違い&会社の魅力- 『入社してすぐ感じたことは雰囲気の良さです。 皆さんと楽しくわきあいあいと仕事出来ています。』 『入社して間もないですが、転職して給与アップも実現出来て、 事前に休みの連絡を伝えていれば柔軟に対応してもらえるので 生理休暇も、特別に休暇(子供の誕生日)も 自由に取らせていただき、大変助かっています。』 ■入社後の流れ □教育体制について 入社後は先輩と一緒に現場へ入ってもらい実務を通して仕事をお教えします。 最初は先輩が担当する現場に一緒に行き、業務の流れを見て学びましょう。 サポートを受けながら案件を担い、独り立ちを目指していきます。 職種やその方のスキルにもよりますが基本的には先輩と一緒に行動し しっかりサポート・指導がありますのでご安心ください。
募集要項
応募詳細
企業情報
備考
【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆資格取得支援制度 【待遇】 ◆退職金制度 ◆制服貸与 ◆工具・備品貸与 ◆健康診断 【賞与】 ◆年2回 【昇給】 ◆年1回 【手当】 ◆交通費 ◆残業手当(条件あり) ◆資格手当(条件あり) ◆休日手当 【その他】 ◆残業について 時期にもよりますが週に10時間前後で、 19時半より遅くなることは、ここ3年以上発生せず 19時半にはみんな退社しております。 契約内容によりますが残業手当ももちろん支給されます。 ◆移住支援致します! 施工管理お持ちの方、施工管理目指したい方 全国からお待ちしております!