【即戦力採用!年間休日132日以上!公共事業案件95%の安定基盤】水道公共工事の施工管理
株式会社みやび管工(東京都練馬区)
水道工事、施工管理(土木)
月給:30万円〜
勤務地:東京
こんな仕事です!
【施工管理:道路に埋設されている水道配管の新設/取替え工事】 〇水道局や工事現場スタッフ、近隣住民との打合せ ┗進行過程の管理、 ┗着工する公道付近の住民へ説明、フォローなど 事前打ち合わせや告知が大切です 〇工程調整、進捗管理 ┗納期完了に向けて、日々管理を行ないます 〇現場での写真撮影 ┗進捗過程や工程に異常がないかなどのデータを蓄積 〇安全管理、連絡共有など ┗天候によって着工できないケースがあるなど 安全な工事と運用を行うための舵取りを行ないます ※現場での施工管理に専任!事務作業は基本ありません ※3ヶ月~1年の行程で行なわれる工事にしっかりと向き合えます ※都のライフラインを守る、責任感と貢献度の高い施工管理の仕事です ※事務作業専門で行い方も応募可能です!(水道局提出書類) 【現場・工期・組織構成】 練馬区近隣の現場を中心に、新宿区、中野区、杉並区、板橋区、北区など。区外では多摩地区に行く場合もあります。工期は3カ月~1年と現場により変動します。 ーーー【みやび管工 MEMO】ーーー ◆主要取引先 <取引官公庁> 東京都水道局 東京都建設局 練馬区役所 <主要取引先> ※順不同 株式会社梅本水道工業所 株式会社貫井産業 小野建設株式会社 有限会社菊池工業所 齋藤管工株式会社 北山設備工業株式会社 株式会社plan2 <許可・指定番号> ■建設業許可 東京都知事許可(特-5)第75655号 ■指定給水装置工事事業者 東京都指定番号 第3926号 和光市指定番号 第204号 武蔵野市指定番号 第517号 ■指定排水設備工事事業者 東京都指定番号 第4359号 西東京市指定番号 第1286号 東久留米市指定番号 第222-0269号 清瀬市指定番号 第204号 東村山市指定番号 第213-321号 小平市指定番号 第211-0402号 小金井市指定番号 第2014033号 武蔵野市指定番号 第420号 ■産業廃棄物収集運搬業 東京都知事許可 第13-00-157568号 埼玉県知事許可 第1100157568号 神奈川県知事許可 第01400157568号
こんなトコロがすごい!
設立から37年。練馬エリアを拠点に実績を作り続けています。 公共事業案件95%!水道局の案件を年間を通じて着手し、 都内の公道に埋設される水道管の工事に携わります。 ◆現場に集中できる 当社には現場作業スタッフ、事務スタッフ、そして施工管理と業務を分業化。連携力を強化し、それぞれが持つ専門性を活かしたパフォーマンスが可能な風土となっています。施工管理として現場運用に手中して、納期から逆算して工程を組み、水道局や近隣住民との打合せ機会など、自分の役割を全うできます。※現在、施工管理は8名在籍しています! ◆即戦力として 土木・水道の現場で施工管理を経験している方、土木施工管理技士1級の資格をお持ちの方は即戦力として早期から活躍が可能です!手に職を付けている方にとって、より粒度の高いスキルを磨き、当社にとって、業界にとってなくてはならないポジションが構築できます。 ◆ワークライフバランスが◎ 基本的には定時での勤務、どんなに遅くなってしまう日でも19時には全員退社を徹底している当社。オンオフの使い方が充実させられます!前職より生活リズムが楽になった、趣味や家族との時間が増えたという声も聞かれます。環境を変え、自分にとって働きやすい選択肢を取りたい方に最適な環境です! ◆休日の多さは最大の特徴 土日祝休みはもちろん、年間休日が132日!公共事業案件という点からも稼働日が決まっているため、これだけの休日がしっかり取れる点は大きな魅力でしょう。これまでは行けなかった旅行など、実行できなかったことを叶えられる環境へぜひ!施工管理として現場での手腕を磨き、さらに学びを積み上げるという点でも大きな経験が得られるでしょう! ◆現場ではなく、水道局への書類提出等、事務作業専門に行いたい方でも応募可能です!
こんな人が向いています!
※必須条件 要普通自動車免許(AT限定応相談) 土木管理施工技士(1級) ※歓迎条件 ●下水・ガス・土木・道路(掘削工程)の経験 ┗10年程度の経験年数ある方優遇 ┗10年未満の方も成長意欲があれば歓迎 ┗土木管理施工技士(2級以上)の方も歓迎します ※即戦力として経験や資格を発揮したい方、優遇します!
働いている社員の声
▶︎社員数:29名 ▶︎年齢層は20代~60代まで世代の幅は広め 平均年齢は35歳です ▶︎どちらかというとおとなしい、 もくもくタイプの人が多いかもしれません。 ▶︎仲間意識は高く、仕事に誇りを持ち、 交流の時間では世間話が飛び交うなど、 コミュニケーションは盛んです ▶︎年に数回は会社での納会を開催! 年度末には一年間を労う恒例行事も! ▶︎個々に役割を理解して、お互いの良い所をカバーし合う。 適宜連携を取って、高いパフォーマンスを提供する意識は高いです
募集要項
応募詳細
企業情報
備考
【こんなエピソードも】 ◆みやび管工の風土 公共事業案件が売上の大半を占め、東京都水道局との強い関係を構築する当社。自分たちの手法、進め方に信頼をいただき、自社の裁量で案件を進行することができます。施工管理としてお任せする際も、それは同様、任されることへの高い意識、顧客や近隣住民の方への信頼、また次も任せられるように価値提供を意識する、など自分で作り出して良い風土があります。責任の割合は大きいものになりますが反面やりがいも大きい。そして広い視野で行動できる良さを感じて従事できるはずです! ◆年度初めが大事 社長との個人面談を含め、定期的に1対1で話す機会を設けている当社。その一つに年度初めの面談があります。新年度に入ってすぐ、この1年で担当する大型案件とそのスケジュールを伝達。案件の規模にもよりますが、このタイミングで1年間の業務設計や目標設定を行ないます。「1年の計は元旦にあり」と言いますが、まさにそんな気持ちでの年度初めを迎えます。 ◆やりがい 施工管理として1年間走り切ること、1案件を達成したときのやり切った感はひとしおです。無事に終えられたこと、納期に間に合うように管理できたこと。そして顧客や近隣住民からいただく感謝の声。そういった反響をいただけると成長の手応えを感じますし、また次も頑張ろうと気が引き締まります! ◆居心地の良さ 高待遇で基本は定時勤務、安定した案件と設定しやすい業務設計。諸々の良さが上手く合わさっているのか、定着率は100!社長にお伺いしても、長いこと誰もやめていないと回答をいただきました!長く続けたい意識も高まる、居心地の良さも魅力です!