平均年間給与626万!年間休日122日◎▶︎建物設備工事施工管理・未経験者も大歓迎!

日本空調サービス株式会社(愛知県名古屋市名東区)
弱電、空調(配管)、空調(ダクト)、空調(保温)、空調(冷媒)、衛生(配管工)、衛生(ガス)、衛生(水道)、キッチン・ユニットバス、施工管理(管工事)
月給:25万円〜
勤務地:茨城, 栃木, 群馬, 埼玉, 千葉, 東京, 神奈川
こんな仕事です!
======☆注目ポイント☆====== ・平均給与626万円! 住宅補助などの福利厚生も充実! 安心と充実感を持てる職場環境! ・年間休日122日! ・旅行代を毎年支給!年間最大10万円! ・研修制度が充実で未経験でも安心 ・平均勤続年数14年、定着率の高い会社です! =========================== はじめまして。 日本空調サービス株式会社 東京支店の 採用情報をご覧いただき、ありがとうございます。 日本全国に64拠点、海外に10拠点を置き、 建物の空調・電気・衛生・給排水など 設備全般における、管理から施工まで幅広い サービスを行っている会社です! 今回は〈建物設備のリニューアル工事の施工管理〉 を募集しております。 ※定年:60歳 再雇用制度:有(65歳まで) 幅広い事業領域のため、建設業でのお仕事経験が あれば活かせる部分が多くある会社です! もちろん未経験者も大歓迎! 業界未経験者からリーダーに昇格した先輩も多数います <仕事内容> 建物設備工事全般のリニューアル工事の 施工管理がお仕事になります。 現場の大きさはさまざまで 1日で終わるエアコンの更新工事から 施設全体の冷暖房や給湯などに熱を供給する 熱源設備や配管・ダクトの更新など 色々な現場があるので飽きることなく働けます! ◼︎主な業務内容 主に4つの領域での管理を行います! ・現場の安全管理・施工内容の品質管理 ・工事コストの原価管理・工事のスケジュール管理 ◼︎物件 テナントビル、病院、工場など ◎改修工事がメインです。 ◎個人住宅や集合住宅などは行いません。 ◼︎管理する作業人数 1日の管理作業人数は現場によって異なりますが、 5〜30人程度です。 10名程度の現場が多いです。 ◼︎施工期間 1日で終わるものから2~3年のものまでさまざまです。 多いのは、2〜3ヶ月ほどの現場です。 ◼︎おおよその1日の流れ 8:30 始業開始し17:30には 終了片付け清掃・書類記入を終え帰宅します ※現場により変動します ◎未経験の方の場合、インストラクター制度があり、 先輩社員に教えてもらえるので、安心です! ◎研修制度も充実しているので、会社や事業のことを把握したうえで、 業務を行うことができます!
こんなトコロがすごい!
◎家族旅行補助が嬉しい! 会社から年1回旅行の補助を支給しています (年間最大10万円) ※入社2年目以降より、利用できる制度です。 ◎会員制福利厚生制度でいろんなサービスをお得に使える! 映画、ジム、旅行、出産、介護など、 さまざまなサービスを割引価格で利用できます。 ◎長く勤めている社員へ旅行券をプレゼント! 勤続年数に応じた旅行券を 進呈しています。(5〜25万円) ◎そのほかにも、福利厚生が充実! 借上社宅制度やコミュニケーション費制度 免許資格取得褒賞金制度 (資格取得難易度に応じて15,000円以上) 慶弔見舞金制度、従業員持株会、確定拠出年金制度、 財形貯蓄制度など 充実した福利厚生を用意しております。
こんな人が向いています!
◎未経験の方、歓迎です! 当社では、研修制度が充実しています。 入社後は社内にて、当社の設備機器メンテナンスについての 座学研修があります。 会社の事業のこともしっかり把握することが可能です。 また職長教育や低圧電気など、 必要な研修や勉強会もあるので、 未経験の方も安心していただければと思います。 ◎免許、資格の取得をして、技術を身につけたい方! 当社では、免許資格取得報奨金制度を用意しております。 社員一人ひとりの技術・知識の向上を目指し、 入社後に会社が指定する公的資格・免許を取得すると 褒賞金がもらえる制度です。 難関資格の場合、褒賞金が20万円を超えるものもあります。
働いている社員の声
Iさん(中途5年目・20代) 前職では電気工事士として、現場で作業をしていました。 サービス残業があったことや毎月の給料が低く、 生活が充実しなかったので退職しました。 日本空調サービスに入社後はインストラクター が現場作業・事務作業の業務をサポートしてくれました。 福利厚生の面では家族旅行補助制度があるので、 プライベートが充実しモチベーションが上がりました! 現場に出てしまうと社員と顔を合わせることが少ないですが、 仕事で困ったことを電話で話したり、 会社で会ったときには気軽に相談しやすい環境です。 仕事のことだけでなく私生活の相談・雑談もしやすく、 コミュニケーションが活発だと思います。
募集要項
応募詳細
企業情報
備考
【福利厚生】 ・社会保険完備 (健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・健康診断 ・確定拠出年金制度 ・財形貯蓄制度 ・慶弔見舞金制度 ・従業員持株会 ・借上社宅制度 ・永年勤続表彰制度(5〜25万円) ・会員制福利厚生制度(福利厚生倶楽部) ・家族旅行補助制度(年間最大10万円分) ・免許資格取得報奨金制度(合格時、報奨金支給) ・コミュニケーション費制度(1人あたり年間10,000円分) ・作業服貸与(夏・冬) ・PC/スマートフォン貸与 【昇給】 ・年1回(4月) 【賞与】 ・年2回(7月・12月) ※前年度実績平均5ヶ月 【手当】 ・住宅手当(独身者:33,500円、扶養あり:52,000円) ・職種手当(1万円) ・残業手当 ・扶養家族手当