【移住支援・家族手当など働きやすい環境を整えております!】シール&防水の経験者募集

株式会社絆(東京都江東区)
シール、防水
月給:32万円〜57万円
勤務地:埼玉, 千葉, 東京, 神奈川
こんな仕事です!
=======【注目POINT】======= ◎移住支援・オンライン面接対応可能 ◎家族手当など働きやすい環境あり ◎残業ほぼゼロ! ◎最新鋭ドローンによる外壁調査! ========================== 株式会社絆は「新築」を中心にシーリング、各種防水工事を行っている会社です。 ◆職長クラスの経験者を募集中! 経験者は優遇した条件で募集しております。 ◆ドローンパイロット育成中! ドローンパイロットも募集しております。 ◆現場は1都3県/原則、直行直帰! 千葉県や都内にお住みの方でもご応募可能です。 ゼロから始めた会社も、徐々に人数が増え、いまや大手企業からも信頼いただける会社へと成長を続けてまいりました。 さらなる成長のため、あなたの力が必要です。まずはお気軽にエントリーしていただければ幸いです。 □□□□□□⦅仕事内容⦆□□□□□□ ”シーリング”を中心に、塩ビシート防水工事ウレタン防水工事、塗布防水工事、防滑工事など幅広い工事内容に対応しております。 最新鋭のドローンによる外壁調査も行っています。 《新築現場が約80%》 □テナントビル □共同住宅 □社屋 □商業施設 □学校 □物流倉庫 □老人ホーム □ショールーム兼工事 □マンション など 《改修工事が約20%》 □戸建て住宅 □小学校/体育館 □社屋 □競技場 □高校(屋上) □マンション □ビル ▼平均施工期間:2〜3ヶ月 3名前後の職人で対応しております。 ====【職長クラスの経験者を募集中】==== ◎現在、インドネシアからの技能実習生も活躍しています。 後輩への技術指導や、現場をまとめる役割を担当していただければ幸いです。 ※新築の経験がなくても、職長としてシーリング/防水工事を行っていた方であればご応募していただけます。
こんなトコロがすごい!
【こんなこと考えたことありませんか?】 Q1 土日に家族サービスがしたいのに忙しくてできない。 Q2 毎日帰りが遅くて家族に小言を言われる。 Q3 子供の学費や習いごとにお金が必要で将来が不安だ。 Q4 物価が高くなって自分のお小塚いが減った。 Q5 天候に左右されて給料が不安定になるので不安定だ。 Q6 いつになったら給料が上がるのかわからない。 Q7 職場の人間関係で悩んでいる。 Q8 年齢を重ねて現場に出るのが辛くなってきたので不安だ。 Q9 車を所有したいけど自分では所有できない。 Q10 一人暮らしや地方から引っ越したいのに資金がなくてできない。 Q11 税金の未納や借金の遅延などでどうしてよいか悩み苦しんでいる。 このお悩みすべてを下記のように解決いたします! A1 土日は完全週休二日! A2 残業はほぼありません! A3 家族手当てがあります! A4 インフレ手当があります! A5 天候が悪く現場が休みでも内勤や勉強会などを実施している! A6 社長の気分次第や年功序列で給料が決まるのではなく、スキルごとに誰でもわかる昇給表があり、それに基づいて給料が上がっていくシステム! A7 日本一社員を褒める会社を目指している! A8 年齢を重ねて現場がキツくなっても内勤にスキルアップできるシステム! A9 車は社用車を貸出し普段使いもOK! A10 引越し支援制度があるので即日入居も可能! A11 生活支援プログラムがあり、一緒に生活の長期計画書を作成し返済をしていくので心配はありません! 【弊社の思い】 建設業界にイノベーションを! 近年では人手不足、若者離れ、若者たちが、上司とのコミュニケーションを避ける時代となりました。 建設業界のイメージをアンケート調査をした結果 「とにかく怖い」「お給料の未払い」 「上司や親方などのパワハラ」 「ついていきたい上司・親方がいない」 「天候で給料が変わるので不安定」 などの声が多く集められました。 世代間の問題もありますが、我々企業や指導者側に多くの問題があり、若者達から最も人気のない職業と広く認知されてしまったのです。 このことに、私達は強い危機感を持っています。 我々にはこのような現状を生み出してしまった一人の大人として責任がある。 「我々がこの現状を変えたい!」 「我々が先頭に立ちたい!」 弊社に関わるスタッフはもとより、夢や目標は見るのではなく叶えるという気持ちを持ち続け、誠実に事業を行う事で、少しずつ世の中に認められ、必ず良い時代が来る!皆さんと一緒に変えていけることを信じています。 【取引先は上場企業などの大手中心】 ●個人事業からスタートし、2007年法人化。成長を続け今や大手ゼネコン、サブコンからご依頼をいただくようになり、業績は安定しています。 【現地へは直行直帰・残業はほとんどしません】 ●公共交通機関、社用車、マイカーなどで現場へ直行直帰となりますので出社の必要はありません。また残業をすることもほとんどありませんので、仕事以外の時間もしっかり充実できます。 【福利厚生が整った会社です】 ●退職金制度、家族手当、インフレ手当、資格取得支援(全額)移住支援、独立支援など福利厚生、待遇面が充実しております。
こんな人が向いています!
【応募条件】 ●シーリング/防水工事の職長クラスの経験者 (新築・改修など内容は問いません) ●要普通自動車免許 ※資格の有無は問いません。 ※職長クラスの経験があれば性別は問いません。 (過去に女性在籍実績あり) 【こんな方、お待ちしております】 ▼一人親方/個人事業主の方 インボイス制度の影響で正社員として勤務を希望される方 ▼安定して働ける環境をお探しの方雨天時でも、休みになることはほとんどありません。 ▼しっかり稼ぎたい方 週休2日制で収入が減った方、雨天での休みがある方などはぜひ、ご応募ください。 ▼都内/千葉県への移住希望の方 借り上げ社宅、家電などの補助等の移住支援を行っております。
働いている社員の声
◎創業時は社員2名ほどでしたが、現在では社員数10名、上場企業からご依頼をいただけるまでに成長を続けてまいりました。 ◎職人は現在8名。 28歳〜60代までの全世代/平均40代後半。 ◎誠実でストイックの性格の社員が多いです。 「職人」というよりもビジネスマナーなどが重要視される社風です。 元請けとのコミュニケーションをとることが営業的な役割を持っているため、昔ながらの職人気質な人はいません。 ◎社内交流は少ないため、オンとオフの区別をつけて働けます。
募集要項
応募詳細
企業情報
備考
【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆退職金制度 ◆健康診断 【待遇】 ◆資格取得支援制度(全額) ◆制服貸与 ◆防寒着支給 ◆道具類貸与 ◆社用車貸与 【賞与】 ◆年1回(業績による) 【昇給】 ◆年1回(能力による) 【手当】 ◆交通費(規定内にて全額) ◆家族手当(扶養1万円/子ども5,000円) ◆インフレ手当(1万円) ◆時間外手当 【その他】 ◆引越し支援あり (借り上げ社宅/家電などの補助) ◆独立支援あり ◆その他、詳細は面談時にお伝えします 【会社HP】 https://www.kizuna-mis.com/ ※ドローン用のHPになります。