◎空調設備工事◎新規立ち上げメンバー募集▶週休2日年休124日！直行直帰・在宅勤務OK！働きやすい！

集合住宅や商業施設の電気工事を行っている、 株式会社テクノパルネットと申します。 この度、空調設備工事への新規参入に向けて、 空調設備工事の経験者を募集いたします！ =====【注目ポイント】==== ▶新規事業の最初のメンバー！ ▶月収40万円以上 ▶将来的に年収700万円も可能！ ▶事業を成長させて更なる高収入を狙える！ ▶資格手当や住宅手当など充実 ▶週休2日／年間休日124日！ ▶直行直帰／在宅勤務可！ ▶残業月20時間以内 ▶離職率が低く、働きやすい！ ======================= 私たちは、創業以来24年にわたり、 大手管理会社を主要取引先とし、 マンションや集合住宅における電気設備全般の工事で 豊富な実績を誇っております。 近年、タワーマンションや大型集合住宅のエアコン設備が老朽化しつつあり、 更新需要が高まると予想されています。 そのため、新たに空調設備工事分野に参入すべく、 現場管理者を募集することになりました。 空調設備工事経験者を対象としており、 ◎一級・二級施工管理技士の資格をお持ちの方◎ を歓迎します。 私たちは働きやすい環境づくりにも力を入れており、 年間休日124日の他、各種手当や福利厚生の充実など、 社員が長く安心して働ける体制を整えています。 空調設備の分野で、新しいチャレンジを共にできる方のご応募を心よりお待ちしています。 ご興味をお持ちの方はぜひ、 一度お話ししましょう！ =======【仕事内容】======= 《こんな現場です！》 ■現場の規模 集合住宅やマンションがメインになります。 ■現場作業者の人数 3～4名ほどになります。 ■工期 1日から2週間ほどになります。 ■現場のエリア 東京23区、神奈川、千葉、埼玉がメインになります。 ■出張の有無 基本的に出張はございませんが、年に1回程度、1泊2日ほどの出張の可能性がございます。 ■転勤の有無 転勤の可能性はございません。

◎新規事業の成長をリードできる！ 今回の募集は新規事業の立ち上げメンバーとしてのポジションです。 ご自身のアイディアや経験を活かして事業を成功させる醍醐味を味わえます。 ◎安定した案件数！ 大手管理会社と取引があるため、案件が途切れることなく、安定して働けます。 安定した収入が見込めるため、長期的なキャリアプランを描きやすいです。 ◎年間休日124日！ 週休2日制で、プライベートな時間も大切にすることができます。 休日がしっかり確保されているので、家族や友人との時間も充実させることができます。 ◎残業少なめ！ 月の残業時間は20時間ほどですので、無理なく仕事を続けることができます。 過度な残業がないため、身体的・精神的な負担も少なく、長期的に働きやすい環境です。 ◎福利厚生充実！ 住宅手当や資格手当などがあり、給与プラスアルファの収入が期待できます。 給与面以外にも手厚いサポートがあり、生活の安定をサポートしています。 ◎有給の取りやすい環境！ 法定で定められた日数（年間5日）は全社員が取得しています。 有給を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートの充実度が高まります。 代表も趣味のサーフィンを楽しむために休みを取ったりしており、 しっかり休んで趣味を楽しむという考え方が根付いています。 ◎離職率が低い！ 直近3年～5年の離職率は10％以下！ 働きやすい環境と社員同士の良好な関係が、 長く働ける理由です。 ◎年齢や経験に左右されない雰囲気！ 20代～30代の社員が多数在籍しています。 年齢や社歴に関係なく意見が言いやすい雰囲気があり、 新しいアイディアや挑戦が歓迎される環境です。

◆現場経験豊富な方 現場での施工経験が10年以上ある方や、 一級・二級施工管理技士の資格を持つ方を歓迎しています。 現場での実務経験を活かして、即戦力として活躍できます。 ◆リーダーシップを発揮できる方 施工だけではなく、協力会社との連携や自社工事部員の教育など、 多岐にわたる役割を担っていただきます。 リーダーシップを発揮し、チームをまとめる能力が求められます。 ◆新しいことにチャレンジする意欲がある方 新規事業の立ち上げメンバーとして、ご自身のアイディアや経験を活かして働ける方。 事業の成功に向けて前向きに挑戦する意欲がある方を歓迎します。