【未経験歓迎!年間休日120日以上/賞与年2回】多能工としてスキルを磨く絶好のチャンス!水道工事全般
小澤工業株式会社(八千代市)
設備/雑工、空調(ダクト)、衛生(配管工)、衛生(ガス)、衛生(水道)、キッチン・ユニットバス、土工、重機オペレーター、舗装、水道工事
月給:25万円〜40万円
勤務地:千葉, 東京
こんな仕事です!
=========【注目POINT】========= ●未経験から成長可能! ●年間休日120日以上!プライベートも充実! ●充実の手当と福利厚生! ●リーダーシップを学べる! ●少数精鋭でのびのび働ける環境! ============================= 小澤工業株式会社は新築現場での「各種水道工事」 を一式で請け負っている会社です。 設立7年目、ありがたいことにたくさんのご依頼を いただいており、経験不問で社員募集を始めることに なりました。 社員3名+一人親方1名の少人数の会社です。 今回の募集を機に、2班3班と規模を拡大できたら と考えております。 今、入社していただけるとリーダー的な存在にも なれるチャンスがあります。 働きやすい環境をみんなで作っていける絶好のタイミング です。 1名でも多くの方とお会いできる機会があれば 嬉しいです。どうぞ、よろしくお願いします。 /////////////【仕事内容】///////////// ■戸建住宅/アパートの新築現場での各種水道工事を 行なっております。 《主な工事内容》 ◎道路からの水道引込み工事 ◎宅内の配管工事 ◎器具取り付け工事 (トイレ、洗面台、キッチン、バス) ※すべての工事を一式トータルで受注するケースが 基本です。 一部、引き込みのみ、設備工事のみの案件にも対応して おります。 ■現場作業について ◎2〜4名体制で作業を行なっております。 (工程によって増減します) ◎平均施工期間:4ヶ月 (引込み工事だと1日で終了します) ◎屋外の重機を使用した掘削作業、配管作業、 宅内の配管、器具取り付けといったオールマイティな スキルを身につけることができるのが、当社の大きな特徴です。 ◎未経験の方は、現場での補助作業などから仕事を 覚えていただきます。
こんなトコロがすごい!
●引き込み/配管/器具取り付けまでトータルで学べる! ・重機を使用した掘削、配管作業など多能工として 幅広いスキルが手に入ります。 ●少人数の会社!チャンスが豊富にあります。 ・将来的には班のリーダーとして現場をお任せすること もあるかと思います。 今は人数も少ないので、全員にとって働きやすい環境を つくることができるのも魅力に感じてほしいと思います。 ●各種手当、賞与支給あり ・家族手当、住宅手当、精勤手当、生産手当のほか 賞与年2回、ドリンク代の支給など待遇面を充実 させております。
こんな人が向いています!
⦅経験不問で募集中!⦆ ■車の免許をお持ちであれば経験は問いません! ■AT限定OK!MTであれば尚良し! ⦅経験者 優遇!⦆ ■水道工事の経験者 (引き込み工事、配管、器具設置など) ⦅未経験の方 大歓迎!!⦆ ■舗装、土木工事、重機オペ、ダクト、ガス工事、 キッチン・ユニットバスなど異業種からの転職でも 経験/知識を活かせる場面があります。 ■経験豊富な先輩がサポートしますので、ご安心ください! ⦅リーダーになれるチャンスも!?⦆ ■今は少数精鋭ですが、これから会社を大きくしていきます。 会社と共に自身も成長していける環境を用意しております! *インボイス制度などで収入が不安定になった 個人事業主/一人親方で正社員として働きたい方も ご応募ください。
働いている社員の声
◯代表含め3名の社員(40代/50代)と一人親方1名 で現場作業に対応しております。 ◯会社としては7年目!地元の工務店や横のつながりで 受注しており、断ることも多くなるほど仕事量は 豊富です。 ◯社員はみんな真面目で、いいおじさん! 若い人でもすぐに馴染めます。 ◯今は少人数の会社ですが、ゆくゆくは2班、3班と 増員していきたいです。 このタイミングで入社してもらえたら、班のリーダーと して活躍できます。 働きやすい環境をつくっていけるチャンスでもあると 思いますので、ぜひご応募してもらえたらと思います。
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募集要項
応募詳細
営業電話は禁止しております。
こちらの電話番号にご連絡いただいた場合、発信者の電話番号・発信日時等が求人企業に対して通知されますので、ご了承の上ご連絡ください。
企業情報
備考
【福利厚生】 ●建設国保加入 ●健康診断 ●移住サポートあり(借り上げ社宅などの対応/要相談) 【待遇】 ●資格取得支援制度 ●制服貸与 ●空調服・防寒着支給 ●ヘルメット支給 ●ドリンク代支給 【賞与】 ●年2回(6月/12月) 年間:月給3.5ヶ月分 【昇給】 ●年1回 【手当】 ●交通費(上限:月15,000円) ●家族手当(月5,000円〜) ●時間外手当 ●夜間割増手当 ●精勤手当(月10,000円) ●生産手当 【その他】 ●社内交流(歓迎会・忘年会) ●詳細は面談時にお伝えします
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