【週休２日＆賞与年３回】創業100年以上の安定企業！◎未経験歓迎！▶ガス設備の施工管理職を募集

■■■■■注目ポイント■■■■■ ◎賞与は年3回：平均5.8ヶ月分支給 　※特別賞与は15年以上連続支給中！ ◎創業100年以上の安定経営！ ◎年間休日122日（2024年実績） ◎社員数880名（2024年4月現在） ◎現場は近畿エリア ◎独身寮完備（条件あり） ■■■■■■■■■■■■■■■■ ＜社会基盤を整備する会社＞ 奥村組土木興業株式会社は国家プロジェクトである、道路・河川・港湾工事や、マンション建築工事、生活に欠かせないガスを支える工事、建設資材の製造・リサイクルなどを通じて、幅広く日本の社会基盤整備に貢献している会社です。 今回募集するのはライフラインの一角である”ガス”をお客様に届ける最前線の担当者です。 ガスの配管工事とガス設備工事の現場マネジメント全般をお任せし、協力会社と連携して工事を進めます。 現場監督業務、設計業務などガスの内管工事（敷地内）のマネジメントなので配管工・職人という職種ではありません。 当社は、大阪ガス株式会社の指定工事会社であり、安定した受注基盤が整っていることが強みです。 ＼経験不問・施工管理職の募集！／ 【お任せしたい仕事内容】 ガス配管工事、ガス設備工事の施工管理業務 【物件の種類】 ・一般家庭用のガス設備 ・大規模建物・業務用のガス設備 （マンション・工場、飲食店などの商業施設、学校・病院など） 【主な業務】 ・品質検査・立ち会い ・資材手配、業者手配 ・施工計画書の作成 ・協力業者への作業指示 ・工程・品質・安全管理 ・原価管理 ・発注者との工事打ち合わせ ※徐々に覚えていただきます。 ============= 　仕事のイメージ ============= ◎家庭用コンロの入れ替えなど半日で終わる短い工期のものから、 工場やマンションなどの新築に関わる１～２年の長期の工事まで 幅広く対応します。 ◎状況に応じて複数の現場を同時に管理していただくこともあります。 ◎協力業者の職人さん２～３名と協力し、現場を進めていただきます。 ============== 　キャリアステップ ============== ★入社１年目 先輩に同行し、OJTで仕事を覚えながらガス関係の研修を受けていただき、必要な資格取得も目指します。 先輩や協力業者の方々から作業の流れや部材の名称などを1から学んでいただけます。 また、他業者との打合せに参加し、どのように調整して施工を進めていくのかなどを学びます。 ★３年目 集合住宅や商業施設など、大型物件の対応もしていただきます。 自分自身が主体となり現場を進めます。 ★５年目 様々な現場での経験を通じ、計画通りに竣工させることや、 複数の現場を担当したり、後輩の育成も徐々にお任せします。 ※経験者の方は上記に捉われず、能力に合わせた目標設定で更なる技術の向上・キャリアップを目指していきます。

＜＜年間休日／122日・完全週休２日制＞＞ 土日祝日休みの完全週休２日制のため、プライベートの時間を充実させメリハリのある働き方ができます。 ※工期の関係で休日出勤になる場合、平日に振替休日を取得、又は時間外勤務手当を支給。 ＜＜福利厚生・待遇面が充実＞＞ 月の負担額１万円の独身寮完備で、遠方からのエントリーでも安心！（※条件あり）、資格取得支援など待遇面が充実した会社です。 ＜＜安定した業績を続ける会社＞＞ 年２回の賞与および年１回の特別賞与を15年以上連続支給！ 2023年度の平均支給が5.8ヶ月、しっかり稼げて安定して働ける会社です。 ＜＜大阪ガスマーケティング株式会社の施工表彰実績あり＞＞ 【2023年度】 目標達成表彰　地場工務店の部 ・冠表彰　１位（全冠達成） ・機器サービス表彰　１位 評価金制度　地場工務店の部 ・機器部門　２位 ・エネルギー部門　３位 ・エネファーム部門　１位 ・リフォーム部門　１位 評価金制度　集合住宅の部 機器部門　３位

【経験／性別／資格不問】 経験・知識不要です。 独り立ちできるまでしっかりサポートします！ 【経験者は即戦力として活躍できます！】 管工事の経験・資格がある方は、即戦力として活躍できます。 【コミュニケーションや調整が得意な方】 施工管理では協力業者や発注者との調整、スムーズなコミュニケーションが求められます。 業務の全体像を把握しながらチームの指揮をとることにやりがいを感じる方を歓迎します。