【年収500万〜】◆配管・設備・電気のプロを高待遇で募集中!少数精鋭で働きやすい環境です!

東菱工業株式会社(東京都稲城市)
設備/雑工、衛生(配管工)、強電
月給:35万円〜50万円
勤務地:東京, 神奈川, 埼玉
こんな仕事です!
========【注目ポイント】======== ◎経験者年収500万円〜スタート ◎賞与年2回!年間支給額は月給2〜3ヶ月分 ◎年1回(1月)昇給あり ◎少人数で自由度が高く、人間関係のストレスが少ない! ◎仕事が終われば早上がりもOK(給与はそのまま) ◎残業ほぼなし!オンオフのメリハリをつけて働ける ◎交通費全額支給&資格取得支援制度あり ◎エアコン設置や簡単な電気配線工事も対応可能 ======================== 東菱工業株式会社は、東京都稲城市を拠点に、 主に住宅や店舗の配管工事・設備工事を手がける企業です。 建築現場の仕上げ段階で、衛生設備や空調設備を設置する重要な役割を担っています。 【具体的な仕事内容】 ■住宅・店舗の配管工事 └ 建築が完了した後、給排水設備や衛生設備を設置する作業です。 ■エアコン・電気工事(希望に応じて) └ 住宅や小規模な建物におけるエアコン設置や簡単な電気配線工事を 行うこともあります。 ■設備機器の取り付け・点検 └ 配管工事が完了した後、トイレやキッチン、 洗面台などの設備を取り付けます。 └ 配管の状態を確認し、修理・交換を行うこともあります。 【働く環境】 ■現場の規模:戸建てやマンションの一部屋など、小規模な建物が中心 ■施工期間:比較的短期間の現場が多い ■チーム構成:現在は2名体制(代表+1名) ■月の担当件数:複数の現場を並行して担当 【作業の進め方】 ■基本的に2名体制で作業を行います。 ■仕事がスムーズに終わった場合は、早上がりOK(給与変動なし)。 ■現場によってはエアコンや電気工事の作業も対応します。 ■作業の進め方について意見を出せば柔軟に変更できる ※代表自身が現場で働いており、不満や要望も直接伝えやすい環境です。
こんなトコロがすごい!
◎ 少人数だからこそ、働きやすい環境 現在、代表と社員1名の少人数体制で業務を行っています。 大人数の職場特有の人間関係のストレスがなく、 落ち着いた環境で仕事ができます。 「人が多い会社は苦手…」「上下関係のストレスを感じずに働きたい」 という方にピッタリの職場です。 ◎ 自由度の高さが魅力! 「仕事が終われば早上がりOK」「無駄な残業なし」と、 自由度の高い働き方ができます。 しかも給与はそのまま! 無駄な拘束時間がなく、 プライベートの時間を確保できます。 ◎ 安定した仕事量&確かな技術力 現在、継続的に依頼を受けており、安定した仕事量を確保しています。 施工の精度が高く、ミスが少ないため、取引先からの信頼も厚いです。 「経験を活かして安定した仕事に就きたい」という方に最適な環境です。
こんな人が向いています!
■必須要件 普通自動車免許(AT限定可) 下記いずれかの経験 設備工事の経験3年以上 電気工事の経験3年以上 ■歓迎要件 第二種電気工事士 <こんな方にピッタリの職場です> ◎仕事に真面目に取り組める方 仕事に対して妥協せず、丁寧に取り組める人が求められています。 施工の質を大事にしており、お客様からも高評価を受けています。 ◎自由な働き方を求めている方 「仕事が終われば早上がりOK」「無駄な残業なし」など、 自由度の高い環境が整っています。 堅苦しいルールに縛られず、効率よく働きたい方に最適です。 ◎現場での経験を活かしたい方 配管・設備工事の経験がある方は、即戦力として活躍できます。 ◎働いた分だけ高所得を目指したい方 年収500万円からと高収入でスタートでき、 毎年昇給もあるので、努力した分年収をあげることも可能です。
働いている社員の声
Q. 仕事をするうえで、会社の魅力を感じるポイントは? A. 人間関係のストレスがほとんどないことです。 人数が少ないので、余計な気を使わず、仕事に集中できています。 また、仕事が終われば早上がりができるのも大きな魅力です。 前職では「とりあえず時間まで会社にいる」というのが当たり前でしたが、 ここでは「仕事が終われば帰っていい」という柔軟な働き方ができています。
募集要項
応募詳細
企業情報
備考
【福利厚生】 社会保険完備 健康診断 資格取得支援制度(受験費用を全額負担) 作業着・ヘルメット・道具支給 交通費全額支給(会社規定あり) 車・バイク通勤OK 【その他】 その他詳細については、面談時にご相談ください。