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有限会社井原電気工事(埼玉県熊谷市)

”自動車関連など大型工場多数”▼関電工のパートナー企業で電工&セコカン募集/20代の若手中心の会社!

特殊工事のご依頼にも対応!経験者でもスキルアップできる環境。

有限会社井原電気工事(埼玉県熊谷市)

強電、弱電、空調(冷媒)、電気、施工管理(電気)、太陽光、自火報、仮設、避雷針

月給:26万円〜70万円

勤務地:栃木, 群馬, 埼玉

この求人の特徴

雇用形態

  • 正社員

賃金

  • 交通費支給
  • ボーナス・賞与あり
  • 昇給あり

福利厚生・働き方

  • 社会保険完備
  • 制服貸与
  • 資格取得支援あり

経験・年齢

  • 経験者優遇
  • 有資格者優遇

時間・休日・通勤

  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 直帰・直行OK
  • 車・バイク通勤OK
  • 転勤なし

こんな仕事です!

>>>>>>>>>>>>>>>>《注目POINT》>>>>>>>>>>>>>>>> ■関電工のパートナー企業! ■電気工事士+施工管理を採用中(性別不問) ■早仕舞いあり/残業が少ないのが特徴! ■自動車など大型工場の現場多数あり ■2年連続・賞与3回支給中 ■20代が半数!若手中心+ベテランも活躍中 ■協力会社も随時募集中 >>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>> 有限会社井原電気工事では『電気工事士+施工管理』 の2職種で社員を募集しております。 一般的な屋内配線工事だけでなく、電気土木/そのほか 特殊工事のご依頼にも対応しており、ご経験者でも スキルアップできる環境です! 電気工事士から施工管理へのキャリアアップも大歓迎。 長く働ける環境が整っております。 ////////////////////【仕事内容】//////////////////// 大型現場の新築工事、単発の改修工事などの 現場で電気工事を行っております。 ⦅主な施工現場例⦆ □自動車工場 □食品工場 □病院 □商業施設 □学校 など *施工期間6ヶ月〜1年程度の現場から、単発のスポット 案件にも対応いたします。 ●電気工事士 ・一般的な屋内配線工事から、電気土木(外構) 受変電設備、幹線/動力工事、高圧/低圧など幅広く 電気工事を行っております。 *他社ではなかなか経験できないような特殊な工事も 得意としております。(大型の幹線ケーブルの施工など) *経験者の方でもスキルアップできる環境です! ●施工管理 ・現場での安全管理、進捗管理、品質管理を中心に 資材の手配業務、書類作成/写真撮影、可能な方は 施工図面の作成(T-fas)にも対応していただければと 思います。 ※現在、電気工事士の方で施工管理にチャレンジしてみたい 方も大歓迎。CADソフトの使い方などレクチャーいたします。 ※大型現場の場合は、常駐での管理が基本となります。 細かい改修工事などは複数を並行して管理いたします。


こんなトコロがすごい!

《上場企業のパートナー会社》 ◆元請は関電工がメインとなっており、安定した業績を 続けております。 ここ2年は賞与を3回支給するなど好調な業績! 安定して働くことができます。 《スキルアップできる環境》 ◆屋内配線だけでなくや、電気土木工事や他社ではなかなか 携わる機会のない特殊な工事の依頼も多く、ご経験者の方でも スキルアップできる環境です。 《20代の若手が多数活躍中!》 ◆社員の約半数が20代半ば〜後半の若手。 同年代の方のご応募大歓迎しております。


こんな人が向いています!

《電気工事士/施工管理募集》 ●電気工事士 ・必須/2種電気工事士 ・強電/弱電、電気土木、冷媒のいずれかのご経験が あればご応募可能です。 ●施工管理 ・必須/2種電気工事士 ・1級/2級の施工管理技士をお持ちでなくてもご応募可能 ・即戦力の管理経験者から職長クラスの経験者で管理職へ キャリアップを目指す方まで幅広く採用いたします。 ⦅その他⦆ □普通自動車免許は必須です。 □性別は問いません。 □個人事業主の方でインボイス制度等の影響により 正社員として勤務をお考えの方も採用いたします。 □協力会社も随時募集中!条件面等は別途、お問い合わせ ください。


働いている社員の声

◎現在、社員9名が電気工事士として現場作業を 行っております。(そのほか事務3名) ◎半数が20代と若手が中心となっています。 (そのほか30代1名、40代〜60代が数名ほどとなっています。) ◎専属外注4名含め、年齢に関係なく和気あいあいとした 雰囲気の会社です。すぐに馴染めるような職場環境です。 --------------------------------------------------------- ▼既存社員様からのお声 Q. 入社のきっかけは? A.前職も現場仕事で、たまたま友人に声をかけてもらったのがきっかけです。 ちょうど電気工事にも興味があったので、思い切って飛び込みました。 手持ちの資格を活かせる点にも惹かれました。 Q. 前職経験で活かせていることは? A.例えば、前の仕事で身につけた電動工具の使い方や段取りの良さは、 そのまま現場で役立っています。また、職人さんや監督さんとのやり取りも、 前職で覚えたコミュニケーション力が支えになっています。 Q. 未経験からキャリアアップできた理由は? A.本当に先輩たちのおかげです。最初は配線の名前すら分からなかった 私に、「これはこう使うんだ」と実際に一緒に現場で試しながら教えてもらいました。 分からないことも気軽に聞けるので、不安も減ってどんどん仕事を覚えられています。 Q. この会社の好きなところは? A.「こんな道具があればラクになる」と話すと、翌朝には会社が導入してくれていることも! また、朝の集合がなく直行直帰できたり、急な休みも相談しやすいです。事務所も広くて清潔で、 モノが多くても整理されていて快適です。 Q. 今後の目標は? A.まずは電気工事士の資格を取り、自分だけで現場を回せるようになりたいです。 将来的には、今度は自分が未経験の後輩に仕事を教えてあげられるようになりたいです。

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募集要項

勤務地
▼出社/ご自宅から現場への直行直帰は柔軟に対応して いただきます。 ※マイカー通勤OK ▼現場エリア ・群馬県内がメイン(太田市・大泉町・伊勢崎市・館林市) ・そのほか、群馬県寄りの埼玉、栃木の現場あり
給与
《電気工事士》 □26万円〜50万円 《施工管理》 □32万円〜70万円 ※経験、年齢、能力、資格、前職の給与等を最大限に 考慮し決定いたします。 ============ 【年収イメージ】 ============ ●年収730万円(中途入社/5年) ●年収588万円(中途入社/3年) ///////////////////////////////////////// 《賞与》 ◆年2回 ◆決算賞与(業績による) ※直近、2年連続で年3回支給中 《昇給》 ◆年1回(業績・能力による) 《手当》 ◆交通費 ◆時間外手当 ◆休日手当 ◆職長手当 ◆福利厚生手当(一律2万円/年1回) 試用期間: 3ヶ月 試用期間中の給与: 本採用時と条件に変更はありません。
勤務時間
□8:00〜17:00(休憩:1時間30分) ※変形労働時間制(年単位)により、1週間の労働時間が40時間を超える場合があります。
休日
《休日》 ◇隔週休2日 ※休日出勤の場合、代休を取得していただきます。 《休暇》 ◇GW休暇(状況により時期をずらす場合あり) ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇有給休暇(取得率80%以上) ◇慶弔休暇
必須資格
第2種電気工事士、普通自動車運転免許(第1種)
歓迎資格
1級電気工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士、第1種電気工事士、中型自動車運転免許(第1種)

応募詳細

応募方法
電話、またはページ内の「話を聞きたい」ボタンをクリックしてください。
面接場所
【本社】埼玉県熊谷市妻沼370番地7
連絡先
05054479203
営業電話は禁止しております。
こちらの電話番号にご連絡いただいた場合、発信者の電話番号・発信日時等が求人企業に対して通知されますので、ご了承の上ご連絡ください。

企業情報

会社名
有限会社井原電気工事
設立年
1993年
従業員数
13人
住所
埼玉県熊谷市妻沼370番地7
企業概要
電気設備の新築・保守・改修・受変電・幹線・電気外構工事
ホームページ
https://ibaradenki.com/

備考

《福利厚生》 ◆社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ◆退職金制度共済 ◆健康診断 《待遇》 ◆資格取得支援制度 ◆制服・ヘルメット貸与 ◆空調服・防寒着支給 ◆道具類支給 《賞与》 ◆年2回 ◆決算賞与(業績による) ※直近、2年連続で年3回支給中 《昇給》 ◆年1回(業績・能力による) 《手当》 ◆交通費 ◆時間外手当 ◆休日手当 ◆職長手当 ◆福利厚生手当(一律2万円/年1回) 《その他》 ◆社内交流(忘年会・暑気払い/年2回) ◆勤続年数表彰(5年ごとの区切り/勤続年数と同額支給) ◆詳細は面談時にお伝えします

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