未経験OK/年休125日/賞与年2回+決算賞与/残業ほぼなしの施工管理

東武工業株式会社(千葉県船橋市)
施工管理(管工事)、設備/雑工、空調(ダクト)、空調(保温)、空調(冷媒)、空調(計装)、衛生(ガス)、衛生(水道)、防災(スプリンクラー)、防災(消火栓)
月給:27万円〜90万円
勤務地:東京, 千葉
こんな仕事です!
=====【注目ポイント】==== ☑ 未経験から施工管理に挑戦OK ☑ 職長経験を活かして、管理側へステップアップ歓迎 ☑ 50代前後で体力面から働き方を見直したい方歓迎 ☑ 残業はほぼありません ☑ 丁寧な教育体制で1年で施工管理として活躍中の社員も在籍! ☑ 直行直帰OK(都内の現場が中心で移動ロスを削減) ☑ 建築営業経験の方も歓迎! 東武工業株式会社は、設備工事の施工管理を 行う会社です。 賃貸マンションの設備工事を中心に公共施設などの案件も対応しています。 取引先はゼネコンからの受注が中心で、 民間工事が7〜8割・公共工事が2〜3割です。 現場は都内が中心です。 ■募集職種 設備工事の施工管理 ■主な仕事内容 図面作成・書類作成を中心に工程・品質・安全面の確認や 定例打ち合わせへの参加などを行います。 ■協力会社との進め方 資材手配などは、協力会社に任せている部分もあります。 「現場を回す」ことに集中できる体制です。 ■担当案件のイメージ 設備工事は工期が長く目安は1年〜1年半程度。 最大で複数現場を並行して担当します。 ■勤務の流れ 現場は都内が中心のため、直行直帰も可能です。 わざわざ会社に寄ってから現場へ戻る移動ロスを減らせます。 ■入社後の育成 先輩社員が全員でサポートします。 最初に「お金の流れ」「日程の流れ」「現場の流れ」を教えた上で 1年ほどかけて実務を学びます。 2年目以降は小さな現場から任せ、 後ろでフォローしながら「1現場をやり切る」経験を積みます。
こんなトコロがすごい!
・未経験から施工管理へ挑戦できる育成体制 先輩社員が全員で教え、まずは「流れ」を理解してから実務へ。 目安1年で土台を作り、2年目以降は小さな現場を任せつつ 後ろでフォローして成長を支えます。 ・月給27.5万円〜90万円!経験に応じて評価 経験者は42万円〜90万円のレンジで資格がなくても 「現場を最初から最後まで回せる」実力を評価します。 未経験スタートでも、現場を回せるようになれば給与アップを目指せます。 ・残業ほぼなしで、裁量を持って働ける 担当の仕事が回っていれば細かく言わない風土で自分の時間を確保しやすい環境です。 直行直帰もOKで移動の負担も抑えられます。
こんな人が向いています!
◆未経験からでも施工管理を本気で学び将来は現場を任される側になりたい人 ◆職人・職長経験を活かし、体力勝負の働き方から管理側へステップアップしたい人 ◆これまでの現場経験を活かしつつ長く働ける形を探している人 ◆図面・書類作成など段取りを大切にしながら現場をスムーズに回す仕事がしたい人 ◆わからないことを放置せず、周囲に聞きながら吸収していける人 ◆直行直帰などを活用し、自分で時間を組み立てて動く働き方に魅力を感じる人
働いている社員の声
<未経験でも本当に施工管理になれますか?> ・最初に「お金・日程・現場の流れ」を教わり、その後は現場を見ながら実務を覚えます。 目安1年で土台を作り、2年目から小さな現場を任せてもらえる流れです。 <現場にずっと張り付く働き方ですか?> ・定例打ち合わせがない日は事務所で図面や書類作成が中心です。 事前に資料を作り込み、打ち合わせ日に現場へ行くという動き方が多いです。 <残業はどれくらいありますか?> ・基本は残業が少なく、17時には事務所に誰もいないことが多いです。 自分の裁量でプライベートと業務スケジュールを調整しやすい環境です。 <直行直帰はできますか?> ・都内の現場が中心なので直行直帰もOKです。 毎回会社に寄ってから現場へ戻るよりも、移動のムダを減らして働けます。 <協力会社との関係性はどうですか?> ・協力会社は優秀なところが多く、図面がしっかりしていれば現場はスムーズです。 図面作成上の不明点は、頼りになる協力会社から意見をもらいつつ修正していくこともあります。
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募集要項
応募詳細
営業電話は禁止しております。
こちらの電話番号にご連絡いただいた場合、発信者の電話番号・発信日時等が求人企業に対して通知されますので、ご了承の上ご連絡ください。
企業情報
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【福利厚生】 ・社会保険完備 ・定期健康診断 【賞与】 ・8月・12月+決算賞与(10月) 【昇給】 ・あり(4月) 【手当】 ・交通費 ・休日出勤手当 ・資格手当 ・繁忙手当
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