こんな仕事です!
====【注目ポイント】==== ☑JR・鉄道関連工事で、 専門性を身につけられます。 ☑公共交通を支える、 社会に必要な仕事です。 ☑未経験の若手も歓迎。 職人から将来的には施工管理も目指せます。 ☑月平均残業は5時間程度。 現場終了後は帰宅しやすいです。 ☑GW・お盆・年末年始は、 長期連休になりやすい環境です。 ☑直行直帰が基本で、 大阪府内中心に働けます。 ==================== «会社紹介» 株式会社モリオ建工は、 鉄道関連の土木工事を手がける会社です。 守口支店を活動拠点とし、 大阪府内の現場を中心に対応しています。 公共交通機関に関わる工事のため、 社会に必要とされ続ける安定性も魅力です。 «仕事内容» 入社後は、まず現場作業から 仕事の流れを覚えていく想定です。 初日は一般土木の座学や、 鉄道近接工事のルール説明を実施。 その後は先輩社員の現場に同行し、 実務を通して少しずつ学んでいきます。 将来的には職人として技術を磨くだけでなく、 施工管理へステップアップも可能です。 直行直帰が基本のため、 効率よく働きやすい点も特長です。 «入社後のキャリアパス» ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【入社〜1年目】まずは安心のサポート体制からスタート! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 未経験やブランクがある方もご安心ください。 最初は先輩のサポート(補助作業)から少しずつ仕事に慣れていただきます。 個々のスキルや経験に合わせたスタートが可能です。 ■未経験・ブランクがある方: 職長(現場リーダー)の指示のもと、 まずは基礎的な土木作業から順番に覚えていきましょう。 ■経験者の方: 作業員・重機オペレーター経験者は一般土木作業から、 施工管理経験者は職長の施工管理補助(工程・品質・安全・原価管理)をお任せします。 ■資格・知識は一切不要: 業務に必要な資格や講習は、会社が全面的にバックアップして取得を支援します。 無資格から安心してプロを目指せる環境です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【2年目以降】あなたが目指す「理想のキャリア」へ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 仕事の流れを覚えたら、 あなたの希望する職種(職長、作業員、重機オペレーター)に合わせて 本格的にステップアップしていきます。 <職長(現場リーダー)を目指す方> ■実践的なトレーニング: KY(危険予知)活動のリーダー代理などを通じて、 現場をまとめるスキルをじっくり身につけます。 ■万全のサポート体制: 「いきなり職長になるのは不安」という心配は無用です。 教育担当の職長がしっかりサポートし、 自信がついてゴーサインが出てから現場をお任せします。 <作業員・重機オペレーターを目指す方> ■「安全意識の高いプロ」へ: 技術の向上はもちろんですが、 私たちが最も大切にしているのは「全員が安全に仕事を終えること」です。 ■現場の見本となる存在へ: ルールを守り、周囲にも気を配れる 「高い安全意識を持った見本となる作業員・オペレーター」を目指していただきます。 技術と信頼を兼ね備えた一生モノのスキルが身につきます。
こんなトコロがすごい!
◎JR・鉄道関連の工事に携われるため、 一般土木とは違った専門知識や 現場対応力を身につけられます。 公共交通を支える仕事だからこそ、 誇りを持って働ける環境です。 ◎働き方は直行直帰が基本で、 現場が終わればそのまま帰宅することも多く、 月平均残業は5時間程度です。 身体への負担を抑えながら、 無理なく続けやすい職場です。 ◎GW・夏季・年末年始などは、 鉄道の運行事情により長期休暇を 取りやすいのが大きな特長です。 10連休や半月程度の休みになることもあり、 私生活も大切にできます。
こんな人が向いています!
◆JR・鉄道関連工事など、 専門性のある土木の仕事に 興味がある方。 ◆未経験から現場経験を積み、 将来的に施工管理も目指したい方。 ◆直行直帰中心の働き方で、 大阪府内の現場を効率よく回りたい方。 ◆残業が少ない環境で、 仕事後の時間も大切にしたい方。 ◆公共交通を支えるインフラ工事に、 やりがいを感じられる方。 ◆長期休暇のある職場で、 オンオフのメリハリをつけて働きたい方。
働いている社員の声
<この仕事の魅力は?> JR・鉄道関係の工事なので、 普通の土木とは違う知識や ルールが身についていきます。 公共交通に関わる仕事という実感もあり、 社会の役に立っている手応えがあります。 <働き方はどうですか?> 直行直帰が基本なので、 毎日会社に戻る負担が少ないです。 現場が終わればそのまま帰れることも多く、 残業も月5時間くらいで落ち着いています。 <未経験でも大丈夫ですか?> 初日に座学や送り出し教育があり、 鉄道近接工事の基本から学べます。 その後は先輩の現場について覚える流れなので、 いきなり一人にすることはありません。 <休みは取りやすいですか?> GWやお盆、年末年始は長く休めることが多く、 タイミングによっては10連休以上に なることもあります。 しっかり休めるので、 気持ちを切り替えて働けます。 <将来のキャリアは?> まずは職人として現場を覚えて、 その先で施工管理を目指す流れがあります。 手に職をつけながら、 次の役割に進めるのが魅力だと思います。
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募集要項
- 勤務地
- ■守口支店:大阪府守口市大久保町4-1-30 現場は、大阪府内のJR・鉄道関連現場が中心です。 ■本社:大阪府枚方市大垣内町2-17-5 ※こちら公共工事がメインとなります。
- 給与
- 【給与】 ・未経験者:320,000円~430,000円 ・経験者:350,000円~640,000円 ーーー【モデル年収】 ーーー ■現場監督 (30歳 勤務5年目)415,000円/月 ※残業、資格手当など含む ■土木作業員・重機オペレーター (30歳 勤務5年目)330,000円/月 ※残業、資格手当など含む ーーー ーーー ーーー ーーー 【賞与】 年2回(7月、12月) ※昨年実績3.5ヶ月分 ※決算賞与あり 【昇給】 年1回(4月) 【手当】 ・交通費 ・時間外手当 ・休日出勤手当 ・出張手当 ・住宅手当 ・通信手当(5,000円) ・家族手当(配偶者5,000円、扶養者1名につき5,000円) ・役職手当(5,000円) ・職務手当(5,000円〜10,000円) ・資格手当(5,000円〜20,000円) 試用期間: 3ヶ月 試用期間中の給与: 本給と同じ
- 勤務時間
- 8:00~17:00(休憩:90分) ◎月の平均残業時間:5時間以内 ※変形労働時間制あり ※1年間を通じた変形労働時間制のもと、 1週間の労働時間が40時間を超える場合がありますが、 期間を平均して40時間以内に調整しております。
- 休日
- 【休日】 日、第2・第4土曜 ※月に2回以上の土曜休みあり 【年間休日】 115日 【休暇】 ・GW ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前産後休業 ・育児休業 ・介護休業 ・子の看護休暇 ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇
- 必須資格
- 普通自動車運転免許(第1種)
- 歓迎資格
- 1級土木施工管理技士、2級土木施工管理技士(土木)
応募詳細
- 応募方法
- 電話、またはページ内の「話を聞きたい」ボタンをクリックしてください。
- 面接場所
- 【守口支店】 〒570-0012 大阪府守口市大久保町4-1-30 【応募の流れ】 応募 → 面接(1回) まずは会社見学/カジュアル面談からのご相談も可能です! →内定 ※面接にあたって、 服装の指定はございません。 作業着でも大丈夫です。
- 連絡先
- 05054479083
営業電話は禁止しております。
こちらの電話番号にご連絡いただいた場合、発信者の電話番号・発信日時等が求人企業に対して通知されますので、ご了承の上ご連絡ください。
企業情報
企業ページを見る- 会社名
- 株式会社モリオ建工
- 設立年
- 1994年
- 従業員数
- 12人
- 住所
- 大阪府枚方市大垣内町2-17-5
- 企業概要
- 大阪府守口市を拠点に関西一円の鉄道土木工事を専門に手掛ける企業です。 特に列車の安全運行を守りながら行う「営業線近接工事」において、業界トップクラスの技術力と実績を誇ります。
- SNSアカウント
備考
必須資格:普通自動車運転免許(AT限定不可) 歓迎資格:1級・2級土木施工管理技士 ■福利厚生 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・健康診断の実施 ・服装自由または制服貸与(空調服/防寒着/安全靴/ヘルメット/道具類等) ・資格取得支援制度あり ・退職金制度(中退共) ・慶弔見舞金制度 ■手当 ・交通費 ・時間外手当 ・休日出勤手当 ・出張手当 ・住宅手当 ・通信手当(5,000円) ・家族手当(配偶者5,000円、扶養者1名につき5,000円) ・役職手当(5,000円) ・職務手当(5,000円〜10,000円) ・資格手当(5,000円〜20,000円) ■その他 ・詳細は面談時にお伝えしますので、まずはお気軽にご相談ください!
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