電気施工管理経験者募集｜東京23区の新築中心・年休120日以上

=====【注目ポイント】===== ☑ 電気工事施工管理の経験者を中心に募集 ☑ 資格よりも、着工から引き渡しまでの実務経験を重視 ☑ 工程管理・原価管理・安全管理・打ち合わせ・手配経験が活かせる ☑ 現場は東京都内、特に23区内の新築マンションが中心 ☑ 実働7.5時間、夜勤ほぼなし、年間休日120日以上 ☑ 賞与年2回＋担当物件の業績に応じて特別賞与あり 【仕事内容の具体的な説明】 ■新築マンション等の電気工事一式に関する施工管理業務を担当します。 ■現場は東京都内、特に23区内が中心です。遠方現場ばかりではないため、移動負担を抑えやすい環境です。 ■主な業務は、工程管理、安全管理、現場打ち合わせ、資材や協力会社の手配・発注などです。 ■担当する物件は、着工から引き渡しまで一連の流れを見ていきます。部分的な補助ではなく、現場全体を管理する立場として経験を活かせます。 ■工期は案件により異なりますが、現在は1年〜2年ほどの新築案件が中心です。 ■求めているのは、資格の数よりも実務の中身です。着工から引き渡しまでの経験、工程管理・安全管理・打ち合わせ・手配などの経験がある方を歓迎します。 ■電気工事の実務経験があり、これから施工管理として本格的にキャリアアップしたい方も対象です。資格は入社後に取得を目指すことができます。 ■夜勤はほぼありません。新築案件が中心のため、生活リズムを整えながら働きやすい環境です。

【会社紹介】 藤田電気工事株式会社は、東京都北区の創業50年以上の電気設備の専門工事会社であり、首都圏の新築マンションを中心に手がけております。 2020年6月よりテラオホールディングス株式会社のグループに参画し、グループ間の連携を活かしさらなる成長を目指しております。 【社員の待遇について】 ◎実働7.5時間、夜勤ほぼなし、年間休日120日以上。 施工管理の仕事を続けながら、働き方も見直したい方に向いています。 無理を前提にしない働き方を整えている会社です。 ◎賞与は6月・11月の年2回。 さらに、担当物件の業績に応じて12月に特別賞与もあり、頑張りが収入にも反映されます。 ◎新入社員のキャリアマップも用意しており、今後どのような力を身につけていくかをイメージしやすい環境です。 経験を活かすだけで終わらず、その先の成長も見据えて働けます。

◎今回募集するのは、電気工事施工管理の実務経験者。 自分で手を動かす職人というより、工程・安全・打ち合わせ・手配を通じて、現場全体を前に進めるポジションです。 ◎特に歓迎したいのは、1棟以上の担当物件引渡しに最後まで携わった方。 施工管理の資格の有無だけで判断はせず、現場で積み上げてきた実務経験を評価します。 ◎経験者採用を前提にしているため、実務経験のある方が入りやすい環境です。 特に、着工から引き渡しまでの流れを理解している方、工程管理・安全管理・打ち合わせ・手配経験がある方は、経験をそのまま活かしやすいポジションです。 ◎資格が必須ではないため、まずは実務経験で勝負できます。 一方で、資格取得支援制度もあるため、入社後に施工管理技士や電気工事士などの取得を目指し、着実にキャリアアップしていけます。 ◆電気工事施工管理として、着工から引き渡しまで一連の流れを経験してきた方 ◆工程管理・安全管理・現場打ち合わせ・手配や発注の経験がある方 ◆担当物件を1件以上最後まで見た経験があり、今後さらに裁量を広げたい方 ◆職人として手を動かすより、現場全体を管理する立場で力を発揮したい方 ◆資格はこれからでも、施工管理として本格的にキャリアアップしたい方 ◆東京23区中心の現場で、転勤なく長く働きたい方