【未経験も月給35万スタート】普通免許でOK！年間休日110日＋最大5連休×2回の給湯器取付スタッフ
株式会社キンライサー（東京都港区）
衛生(ガス)、衛生(配管工)、設備/雑工
月給：35万円〜40万円
勤務地：埼玉, 千葉, 東京, 神奈川
こんな仕事です！
=====【注目ポイント】==== ☑未経験でも安心の月給35万円スタートをお約束！ ☑普通免許（AT限定可）があれば応募OK！ ☑年間休日110日＋最大5日間×2回の連続休暇制度（条件あり）で私生活も充実 ☑昇給チャンスは年2回！あなたの頑張りが早期に給与へ直結。 ☑自社独自の「充実の研修制度」あり！座学と実技で、一生モノの技術を基礎から習得 ☑分業制だから「施工」に100%集中できる！事務作業は別スタッフが担当します。 ===================== ガス給湯器や電気給湯器の取付交換を行う、 設備工事の正社員募集です。 ガス給湯器やエコキュート（電気給湯器）の取付・交換工事、 試運転、安全確認までの一連の施工業務をお任せします。 【具体的な業務の流れ】 ■既設給湯器の安全な撤去・回収 ■新品機器の設置、各種配管（水・湯・ガス）の接続 ■リモコンの取付、および配線作業 ■試運転、水漏れ・ガス漏れがないかの安全確認・美観チェック ■担当エリアは東京、千葉、神奈川、埼玉で、 首都圏を中心に現場へ向かいます。 ■普通自動車運転免許(AT限定可）があれば応募でき、 設備工事未経験の方も挑戦しやすい仕事です。 ★自社トレーニングセンターを活用した充実の教育体制が当社の強み。 座学で専門知識を学び、実技研修で技術を習得。 その後は現場同行を重ねながら実践経験を積めるため、 未経験からでも確かな技術を身につけて独り立ちを目指せます。
こんなトコロがすごい！
◎未経験者月給35万円／経験者40万円スタート！年2回の昇給チャンスで早期収入UP スキルや経験に応じた高水準の給与保証に加え、 クリアな評価制度により年2回の昇給チャンスを設けています。 あなたの頑張りや日々の確かな成長が、ダイレクトに収入アップへと直結する環境です。 ◎充実の自社研修＆資格取得支援で成長応援！ 入社後はトレーニング部主導の研修を実施。 座学から実技、現場同行まで段階的に学べる環境を整えています。 資格取得支援制度や資格手当も設けており、 一人ひとりの学びと成長を全力でバックアップします。 ◎将来の安心を支える制度と充実の福利厚生 社会保険完備はもちろん、 社員の将来の資産形成のため「企業型確定拠出年金（DC）制度」を導入し、 長期的なキャリアを安心して描けるようになっています。 さらに、社員の美と健康をサポートし清潔感や健康意識の向上を目的として、 理美容やスポーツジム、テーマパークの利用費を 月最大3万円まで会社が半額補助する「うるツヤ制度」など、 他社にはないユニークで手厚い福利厚生が自慢です。
こんな人が向いています！
◆未経験から一生モノの設備工事をイチから学びたい方 ◆普通自動車運転免許（AT限定可）を活かして安定して働きたい ◆月給35万円以上スタートの高い条件で、生活を安定させたい方 ◆資格取得支援を活用して、第2種電気工事士などの資格を武器にしたい方 ◆役職や昇進の基準がクリアな会社で、将来のキャリアを描きたい方 ◆お休みもしっかり確保し、仕事とプライベートを両立させたい方
働いている社員の声
＜未経験でも本当に大丈夫ですか？＞ 最初の3ヶ月間は、座学での知識講習だけでなく、 実際の現場に近い環境で工具の使い方から丁寧に教えてもらえるので、 未経験でも安心してスタートできます。 独り立ちした後も現場から先輩にいつでも相談できるサポート体制が整っており、 やる気があれば全員で応援してくれる温かい職場です。 ＜収入面はどう感じますか？＞ 未経験でも月給35万円からスタートできるため、 生活面でも大きな安心感を持って新しい挑戦ができました。 年2回の昇給チャンスがあり、評価基準が明確なので モチベーションも維持しやすいです。 ＜キャリアアップはできますか？＞ 主に「管理職」と「スペシャリスト」の2つのキャリアプランを用意しています。 30代の役職者も多数活躍しており、実力次第で早期のステップアップも可能です。 一歩一歩着実に技術を身につけながら、自分の目標や理想のキャリアを実現できる環境です。
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募集要項
応募詳細
営業電話は禁止しております。
こちらの電話番号にご連絡いただいた場合、発信者の電話番号・発信日時等が求人企業に対して通知されますので、ご了承の上ご連絡ください。
企業情報
企業ページを見る備考
（※）実技試験について 経験者の採用に関しては、実技試験を行います。 ■下記該当の方は実技試験なし(月額給与35万円スタート)での選考とさせていただきますので予めご了承ください。 ・給湯器工事経験のない方 ・給湯器施工経験はあるが、ブランク期間１年以上の方 ・キンライサーで取り扱いのあるガス器具の経験がない・乏しい方（給湯専用、高差し、風呂給、暖房風呂給は必須経験） ・ガス可とう管接続工事監督者に関連した資格を所持していない方 ・第二種電気工事士所持していない方 等 ■実技試験判断内容一例 ・美観的な意識を持った作業ができているか ・キンライサー設定基本作業時間内に施工が完了できるか ・工具を要領よく使用できているか ・すべてにおいて整理整頓をしようとする意識を持っているか 等 必須資格：普通自動車運転免許（AT限定可） 【福利厚生】 ●社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ●企業型確定拠出年金（DC）制度 ●健康診断 ●資格取得支援制度 ●独立支援制度 ●慶弔見舞金制度 ●バースデーカード(クオカード)配布 ●クリスマスケーキ配布 【待遇】 ●制服・安全靴・スマートフォン貸与 【賞与】 なし ※なお、会社の業績に応じて「決算賞与」を支給する場合があります ※原則入社次年度から適用 【昇給】 ●年2回（5月・11月） ◎社内基準を満たすことで、年2回の昇給・昇格チャンスがあります。 ◎実績やスキル次第で、入社初年度から早期にステップアップ可能です。 【手当】 ●交通費 ●時間外手当 ●出張手当 ●役職手当 ●資格手当 ★2026年4月より、資格手当の一部を増額いたしました ・第二種電気工事士：5,000円／月 ・給水設置工事主任技術者：8,000円／月 ・液化石油ガス整備士：12,000円／月 ●うるツヤ手当 ※うるつや制度とは 理容・美容代、スポーツジム利用料、テーマパーク利用料などを 会社が半額補助（上限月3万円）する当社独自の福利厚生制度です。 自分磨きや健康維持、家族や友人とのレジャーまで幅広くサポート。 仕事だけでなくプライベートも充実させながら、 より豊かな毎日を送れる環境づくりを応援しています。 【その他】 ●詳細は面談時にお伝えします
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