未経験から資格取得を目指せる千葉県内公共工事中心の電気工事スタッフ・施工管理正社員募集

=====【注目ポイント】==== ☑【景気に左右されない】 　公共工事（元請）メインのため案件量は常に安定。不況にも強い経営基盤です。 ☑【地域に名を刻む】 　千葉県内の学校や美術館、文化会館など、数十年残るランドマークに携わる誇り。 ☑【未経験からプロへ】 　外部講習費・交通費も全額会社負担。「講習参加も業務扱い」なので給与が出ます。 ☑【ワークライフバランス】 　現場作業員は残業ほぼゼロ。 17時に現場が終われば、そのまま「お疲れ様でした！」と直帰。 ☑【圧倒的な貯金効率】 　光熱費込みで月5,000円の独身寮完備。代表の「若いうちに貯金してほしい」という想いの形です。 ☑【納得の昇給体系】 　30代の担当者クラスで年収700万〜800万円を最短で目指せる、明確なキャリアパス。 ■ 当社について 1960年の設立以来、千葉県内の学校や病院、庁舎などの電気工事を支えてきました。 安定性抜群： 公共工事がメインのため、景気に左右されません。 教育体制： 50名弱の組織で、ベテランの「教えるプロ」が揃っています。 社風： 10代からベテランまで活躍中。世代を超えたフラットな雰囲気です。 小峯電業では、事業拡大の為に2職種募集しております。 ■ 電気工事士（現場作業員） 【仕事内容】 商業施設やオフィスビル、公共施設、自動車ディーラーなどの電気設備・弱電・変電工事をお任せします。 半日の照明交換やコンセント増設から、じっくり取り組む大型案件まで多彩な現場を経験できるため、飽きることなく一生モノの技術が身につきます。 【入社後の流れ（未経験想定）】 まずは先輩と一緒に現場に入り、実際の作業を通して仕事を覚えます。 配管の設置や電線を引っ張る（通線）といった、簡単な「手元サポート（補助業務）」からスタート。 資格が必要な難しい作業は有資格者の先輩が担当するため、完全未経験の方も安心です。 【資格取得サポート】 まずは入社1年目で「第2種電気工事士」の取得を目指しましょう！実務で感覚を掴みながら、先輩のアドバイスを受けて挑戦できます。 もちろん受験費用などの支援体制も完備しています。 施工管理（計画・管理担当者） ■ 施工管理（計画・管理担当者） 【仕事内容】 電気工事現場をスムーズに進めるための「段取り」や「計画」、現場での進捗・安全・品質管理、 資材手配などのデスクワークと現場マネジメントをお任せします。 職人さんの作業環境を整え、工事をプロデュースするやりがいの大きなポジションです。 【入社後の流れ（未経験想定）】 まずは先輩のアシスタントとして現場に同行。現場での「写真撮影・整理」や「必要な材料の発注・手配」など、覚えやすいサポート業務から段階的にスタートします。 ★現場がない時期の社内サポート： 現場のタイミングが空いた期間は、社内でじっくり資格試験の勉強をしたり、専門ソフト（CAD）を使った図面の書き方を丁寧に指導します。 【成長ステップ】 写真管理や材料発注から始め、徐々に工程表の作成、CADでの図面作成、見積もり作成を習得。 概ね1年ほどかけて基礎を学び、1級・2級施工管理技士などの資格取得を目指しながら、1人で現場を任せられるレベルへと育成します。 ※現場の職人（作業員）から施工管理へ職種チェンジした実例もあります！

■街を照らし、未来を残す。「公共工事×元請け」の誇り。 千葉県内の学校、美術館、文化会館など、地域のシンボルとなる施設を「元請け」として手がけています。 ○圧倒的な安定感： 県内メインの公共案件。景気に左右されず、仕事が途切れることはありません。 ○やりがい： 自分が明かりを灯した場所が、地図に数十年残り続ける。街を支える手応えを実感できます。 ■「学ぶことも仕事」未経験をプロへ育てる全額投資。 「5年かけて一人前に」という長い目で見守るスタンス。19歳の若手も、ベテランの隣で修行中です。 ○給与が出る研修： 資格講習や研修は「業務扱い」。受講中も給与が支給されます。 ○自己負担ゼロ： 外部講習費、受験料、交通費まで、会社がすべて負担します。 ■「貯まる・稼げる」将来まで見据えたサポート。 技術を極める「職人」か、指揮を執る「施工管理」か。適性に応じた道を選べます。 ○高年収を目指せる： 30代の担当者クラスで年収700万〜800万円も十分に可能です。 ○格安の独身寮： 光熱費込みで月5,000円。 生活コストを極限まで抑え、圧倒的な「貯金効率」を実現できます。

◆「素直さ」が最大の武器になる方 スキルより「分からない」と言える誠実さを重視。19歳の若手と共に、5年かけてプロを目指せます。 ◆「礼儀・挨拶」を大切にできる方 技術以前に、周囲との丁寧なコミュニケーションを大切にできる方を歓迎します。 ◆千葉の街に「誇り」を持ちたい方 現場は99%が県内。自分が明かりを灯した施設が地図に残る、地元貢献の実感があります。 ◆「賢く貯金」して将来を固めたい方 光熱費込・月5,000円の寮で生活コストをカット。浮いたお金を趣味や貯蓄へ回せます。 ◆「現場のプロ」から「司令塔」を目指す方 将来は施工管理への道も。年収700万〜800万円を目指せる明確なキャリアパスがあります。 ◆「人を育てる」ことに興味がある方 技術を磨いた先には、後輩を導くリーダーへ。人を大切にする社風で成長したい方を求めます。