未経験者でも挑戦可能！建設業界の仕事とキャリアパスについて

未経験から建設業界に転職する際、不安に思う方もいらっしゃるでしょう。ですが、他の業界と同じく、建設業も未経験から転職することができる業界です。
この記事では、未経験の方が建設業に転職する際のポイントについて解説します。

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建設業の基礎知識

まず、建設業の基本的な知識について解説します。

建設業は、建物や公共施設などの建設および土木工事を行う産業のことを指します。建設業にはさまざまな分野があります。一般的な建設業者は、住宅や商業ビル、工場などの建築物を建設することに従事しています。土木建設業者は、道路、橋、トンネル、ダム、港湾などの土木構造物の建設や改修を行います。
建設業は、設計から建設、施工管理、設備工事、土木工事、資材調達、プロジェクト管理など、幅広い活動を含んでいます。建設プロジェクトは、建設業者が建設計画を作成し、必要な資源や労働力を手配し、安全な環境で建設を進めることによって実現されます。
建設業は一般的に、建設業者や建設会社によって運営されますが、建設プロジェクトには建築士、職人、施工管理者、営業など、さまざまな関係者が関与することもあります。
建設業は経済の発展と密接に関連しており、都市化の進展やインフラの整備など、社会の成長に欠かせない存在です。

建設業の主な職種

建設業には多くの職種が存在します。以下に、建設業界で一般的な主な職種をいくつか挙げます。

大工

大工は建設業界における重要な職種の一つです。大工は木材を使って建物や構造物の木組みや内装、家具などを製作・施工する仕事を担当します。

塗装職人

塗装職人は建設業界における専門職の一つで、建物や構造物の塗装工事を担当します。塗装職人は外壁や屋根、内装などの塗装やコーティングを施し、建物の保護や美観を向上させる役割を果たします。

鳶職

鳶職（とびしょく）は、建設現場において高所作業や鉄骨組み立て、屋根工事などを専門とする職業です。鳶職は一般的に建設現場の足場を組んだり、鉄骨建築の組立、重量物の運搬や据付などを行い、建物の骨組みや屋根の安定性を確保する役割を担います。

土木職人

土木職人は、土木工事や土木構造物の建設・修繕に従事する専門職です。土木職人は、道路、橋、トンネル、ダム、管路、河川改修などの土木プロジェクトにおいて、施工や設置、保守などの作業を担当します。

施工管理者

施工管理者は、建設プロジェクトにおける施工現場の管理と監督を担当する役職です。施工管理者は、建設工事の工程管理や品質管理、原価管理、安全管理など、プロジェクトの全体的な監督と管理を行います。

これらは一般的な建設業の仕事の例ですが、実際にはさまざまな職種や専門分野が存在します。建設業界には幅広いスキルと知識が求められるため、自身の興味や適性に合わせた職種を選ぶことが重要です。

建設業で高収入は可能？

未経験から建設業への転職を考える際、どれくらいの収入が見込めるのかが気になるかと思います。
結論からいうと、建設業で高収入を狙うことは十分に可能です。実際に、助太刀社員の求人のなかでも年収1000万円を超えるような求人もあります。
もちろん、技術や経験が収入に直結する世界なので、自動的に年収があがっていくようなものではありません。ですが、未経験でも研修制度や資格支援制度が整っている会社も多くあり、実力が上がるとともに年収が上がっていくことが多くあります。

未経験から建設業に転職する難易度

建設HRの発表によると、2023年5月の建設業の有効求人倍率は6.55倍となっています。有効求人倍率とは1人の求職者に対する求人数の比率を表しており、全産業の有効求人倍率はおよそ1.3倍です。
つまり、建設業は求職者に対して求人数が多く、それだけ未経験の方でも歓迎してくれる求人も多くあります。
実際に、助太刀社員の求人の中でも、ほとんどは未経験歓迎の求人となっています。

建設業に向いている人の特徴

ここでは、建設業に向いている人の特徴について解説します。

建設業に向いている人には、以下のような特徴が求められることがあります。

1. 技術的な興味や好奇心：建設業は技術的な要素が豊富であり、建物やインフラの設計、施工、監理などに関わります。技術的な知識やスキルに対する興味や好奇心を持つことが重要です。
2. 論理的思考と問題解決能力：建設プロジェクトでは、予期せぬ問題や課題が発生することがあります。論理的思考と問題解決能力を持ち、効果的な対策を立てることが求められます。
3. チームワークとコミュニケーション能力：建設業界では、多くの場合、複数の関係者や専門家と協力してプロジェクトを進めます。チームワークと円滑なコミュニケーション能力を持ち、他のメンバーと協力して作業を進めることが重要です。
4. 忍耐力とストレス耐性：建設業界では、プロジェクトのスケジュールや予算、現場の状況などが変動することがあります。忍耐力やストレス耐性を持ち、変化に対応しながら冷静に対処することが求められます。
5. 細部への注意：建設業では、実際の施工や設計において細部にわたる注意が必要です。細部に対する正確さや注意力を持って作業を行うことが重要です。
6. 安全意識と品質管理：建設現場では、安全性や品質管理が非常に重要です。安全意識を持ち、規定や手順に則った作業を行い、品質の向上に努めることが求められます。

これらは一般的な特徴の一部ですが、建設業界には多様な職種や役割が存在し、それぞれの職種に求められる特徴やスキルも異なる場合があります。自身の興味や適性に合わせて、適切な職種を選ぶことが重要です

未経験で建設業の仕事をする際に注意すること

未経験で建設業の仕事に就く際には、以下の点に注意することが重要です。

1. 学習やトレーニングを実施する：未経験で建設業に入る場合、業界に関連する基礎知識や技術を学習する必要があります。建設業の基本的な知識やスキルや知識を早く習得しましょう。
2. 安全への配慮：建設業界では、安全性が最優先されます。安全装置の適切な使用、作業環境の確認、作業手順の遵守など、安全に関するガイドラインに厳密に従いましょう。安全への意識を持ち、自身と他の作業員の安全を確保するための努力を怠らないようにしましょう。
3. コミュニケーションと協力：建設業界では、複数の関係者やチームと協力しながら作業を進めることが一般的です。コミュニケーション能力を向上させ、円滑なコミュニケーションを図りながら、チームメンバーや他の関係者と協力して業務を遂行しましょう。
4. 経験を積む機会を積極的に増やす：未経験から建設業界に入る場合、経験を積む機会を積極的に増やしていくことが重要です。

以上の点に留意しながら、未経験から建設業の仕事に挑戦することで、自身の成長とキャリアの築き方を追求できます。

未経験から建設業に入った人材がキャリアアップするために必要な要素

最後に、未経験から建設業に入った人材がキャリアアップするために必要な要素について解説します。未経験から建設業に入った人材が成長するために必要な要素として、以下のものが挙げられます。

1. 学習意欲と自己成長への取り組み： 建設業界は技術や知識が重要な要素となります。未経験者は、学習意欲を持ち、自己成長に取り組むことが必要です。関連する書籍や学習資料の読書、研修やセミナーへの参加、実務経験の積み重ねなど、自己教育に努めましょう。
2. 実務経験の積み重ね： 実務経験は成長に不可欠な要素です。現場での作業やプロジェクトに参加し、実践的なスキルや知識を身につけましょう。初級レベルの職種からスタートし、段階的に責任のある業務やプロジェクトに携わることで経験を積んでいきます。
3. 先輩や上司との関係構築： 経験豊富な先輩や上司との関係構築は成長に大きく貢献します。先輩や上司からのアドバイスや指導を受けながら、技術やノウハウを学びましょう。
4. 専門知識と資格の取得： 建設業界では特定の職種や業務には資格が求められることがあります。自身が目指す職種に関連する資格取得を目指し、専門知識を習得しましょう。資格はスキルや知識の証明となり、キャリアの発展に役立つことがあります。
5. コミュニケーション能力とチームワーク： 建設業界では、チームでの作業やプロジェクトが多いため、コミュニケーション能力とチームワークが重要です。積極的にコミュニケーションを図り、他のメンバーとの協力や協調性を発揮しましょう。チームでの目標達成に向けて貢献することで、成長の機会が広がります。

これらの要素を意識し、努力と継続的な学習を重ねることで、未経験から建設業において成長していくことができます。

まとめ

いかがでしたでしょうか。今回は未経験者の方向けに建設業界への転職について解説しました。
建設業は、人手不足の影響もあり、未経験者でも歓迎される事が増えています。また、未経験者に対する教育体制の整備も進みつつある業界でもあります。
ぜひ、建設業への転職を検討してみてはいかがでしょうか。

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